• Des salariés en quête de sens au travail

    Organisation et évolution du travail

    Loin d’être une simple lubie post-Covid, le sens au travail est une tendance de fond et une aspiration qui anime aujourd’hui de plus en plus de salariés. Alors comment y répondre ?

    Des salariés en quête de sens au travail
  • Quels sont les bienfaits du rire au travail ?

    Prévention des risques

    Pour être en bonne santé, il est recommandé de rire 10 minutes par jour. En famille, avec des amis mais aussi avec des collègues. Rire au travail est-il vraiment sérieux ?

    Quels sont les bienfaits du rire au travail ?
  • Quand l’activité physique s’invite dans l’entreprise

    Prévention des risques

    L’activité physique et le sport en entreprise peinent encore à trouver leur place. Mais des initiatives naissent çà et là et les salariés semblent répondre présents. Exemples dans une entreprise d’expertise comptable et une société d’autoroute....

    Quand l’activité physique s’invite dans l’entreprise
  • En quête du bien-être au travail

    Dirigeants

    Organisation et évolution du travail

    Les salariés attendent aussi de l’entreprise qu’elle contribue à leur bien-être. Comment expliquer cette aspiration nouvelle ? Quels sont les leviers pour y accéder ? On fait le point à l’occasion de la Semaine pour la qualité de vie et des...

    En quête du bien-être au travail
  • Théo Curin et Thomas Voeckler roulent pour le « vélotaf »

    Organisation et évolution du travail

    Pour la saison 5 de la websérie « Tous Héros » proposée par Harmonie Mutuelle, Théo Curin et Thomas Voeckler ont relevé le défi de convaincre une salariée nantaise de parcourir, à vélo, le trajet entre son domicile et son travail.

    Théo Curin et Thomas Voeckler roulent pour le « vélotaf »
  • Est-on face à une épidémie de fatigue au travail ?

    Organisation et évolution du travail

    Premier signe de l’épuisement professionnel voire du burn-out, la fatigue au travail progresse. En cause, le Covid, un télétravail mal géré ou encore certaines organisations du travail comme le lean management… On fait le point sur les symptômes...

    Est-on face à une épidémie de fatigue au travail ?
  • La santé au travail, un enjeu de société

    Dirigeants

    Prévention des risques

    L’accès à la pleine santé pour tous passe par une bonne prise en charge de la santé au travail. Seulement voilà : le compte n’y est pas encore. Les enseignements de l’Observatoire de la Mutualité Française sur la santé au travail révèle les...

    La santé au travail, un enjeu de société
  • Etudiants en santé : les causes du mal-être

    Dirigeants

    Prévention des risques

    Deux enquêtes révèlent un mal-être inquiétant chez les futurs professionnels de santé. Si le secteur reste attractif pour de nombreux étudiants, les manques de moyens financiers et humains de l'hôpital pèsent sur leur moral. Attachée à sa qualité...

    Etudiants en santé : les causes du mal-être
  • C’Cité et Passeurs de terres : les deux lauréats des Prix ESS 2022

    Organisation et évolution du travail

    Les deux Prix nationaux de l’ESS ont été remis le 26 octobre lors de la cérémonie d’ouverture de l’édition 2022 du Mois de l’ESS. L’association C’Cité a reçu le Prix de l’utilité sociale et la coopérative régionale Passeurs de terres le Prix...

    C’Cité et Passeurs de terres : les deux lauréats des Prix ESS 2022
  • Mois de l’ESS 2022 : une édition sous le signe des territoires

    Organisation et évolution du travail

    Le Mois de l’économie sociale et solidaire (ESS) 2022 a été officiellement lancé le 26 octobre lors d’une cérémonie d’ouverture. L’occasion d’échanger sur la « responsabilité territoriale des entreprises », le thème de cette édition. Et aussi...

    Mois de l’ESS 2022 : une édition sous le signe des territoires
  • Monde de demain : quelle place pour les femmes ?

    Maintien en emploi et inclusion

    À l’occasion de l’événement « Women for future », organisé le 2 juin 2022 par La Tribune en partenariat avec Harmonie Mutuelle, une table ronde s’est penchée sur la façon dont les femmes peuvent faire la différence dans la société post-Covid....

    Monde de demain : quelle place pour les femmes ?

APPEL A TÉMOIGNAGES : Comment rendre la fonction de manager plus attractive et soutenable ?

Vous êtes dirigeant et vous avez mis en place des dispositifs pour former, accompagner ou soutenir vos managers de proximité. Expliquez-nous votre démarche et les constats qui vous ont conduit à agir.

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